Portfolio categories: FÜHRUNG & VERTRIEB

„DER NEUGIERtest“

Der NEUGIERtest

Ab 1. Januar 2022 gibt es endlich den NEUGIERtest.

Wir haben ihn zusammen mit der Universität Regensburg entwickelt, um endlich genauer analysieren zu können, welche individuelle Ausprägung die Neugier hat.

Es geht nicht um ein schwarz-weißes „ist neugierig – ist nicht neugierig“, sondern um die unterschiedliche Ausprägung und vor allen Dingen, wie man bei dabei neugierig bleiben kann.

Also: stay hungry und melden Sie sich jetzt schon an. Die ersten 500 Anmeldungen können den NEUGIERtest kostenlos ausprobieren.

neugiertest@pulsorange.de

Führung und Vertrieb

DER NEUGIERtest

Der NEUGIERtest

Ab 1. Januar 2022 gibt es endlich den NEUGIERtest.

Wir haben ihn zusammen mit der Universität Regensburg entwickelt, um endlich genauer analysieren zu können, welche individuelle Ausprägung die Neugier hat.

Es geht nicht um ein schwarz-weißes „ist neugierig – ist nicht neugierig“, sondern um die unterschiedliche Ausprägung und vor allen Dingen, wie man bei dabei neugierig bleiben kann.

Also: stay hungry und melden Sie sich jetzt schon an. Die ersten 500 Anmeldungen können den NEUGIERtest kostenlos ausprobieren.

neugiertest@pulsorange.de

Wir für Sie!

Warum wir die richtigen für Sie sind, bei den Themen Führung und Vertrieb

• Wir haben nicht nur persönliche Erfahrung in den Bereichen Vertrieb und Führung, es ist unsere Leidenschaft.
• Wir nutzen unsere eigenen Erfahrungen im Vertrieb und als Führungskraft und neue Erkenntnisse aus der Neurowissenschaft, um unser Training und Coaching praxisnah, effektiv und individuell zu gestalten. 
• Wir nehmen Herausforderungen mit positiver Energie und einem schmunzeln an, pfelegen unsere Neugierde und freuen uns darauf etwas neues zu entdecken. 
• Wir wissen, ob und wie Ziele erreichbar sind und welche Fehler man auf dem Weg dahin machen kann. Viele davon haben wir selbst gemacht oder während unserer Trainings und Coachings erfahren und analysiert. So können wir Sie unterstützen, nicht in diese Fallen zu laufen.
• Wir nutzen Humor und positive Emotionen in der Gestaltung unserer Trainings, Coachings und Vorträge. Emotionen helfen dabei, Erkenntnisse zu speichern. Negative Emotionen werden im Gehirn blitzschnell und zuverlässig gespeichert, wir glauben fest an die Wirkung positiver Emotionen. 
• Wir arbeiten mit Neugierde, wertschätzend, lösungsorientiert und auf Sie abgestimmt.
• Wir sind ein Team von qualifizierten Experten mit unterschiedlichen Schwerpunkten, wodurch wir Sie bedarfsgerecht und auch auf ungewöhnlichen Wegen unterstützen können.
• Wir begleiten Sie vom „Know-How“ bis zum „Do-How“ mit individuellen auf Sie angepassten Konzepten.

Vertrieb! Neugierig, kommunikationsstark, sicher …

Wir haben für unsere Kunden unterschiedliche Vertriebstrainings konzipiert und diese online oder offline durchgeführt um …

… Ihre Vertriebsmitarbeiter vom Fachberater zum Verkäufer zu entwickeln. „Hilfe … Ich bin Verkäufer“

… Ihren Vertriebsmitarbeitern das nötige Werkzeug zu geben, ihre Kundengespräche erfolgreich abzuschließen. „Umsatz ist Umsatz. Punkt“

… die Neugierde ihrer Vertriebsmitarbeiter zu wecken und so neue, kreativen Lösungen zu finden.  „Raus aus dem Jammersumpf“

… die Kundenorientierung ihrer Vertriebsmitarbeiter im Gespräch zu erhöhen.  „Kommunikation mit meiner Schokoladenseite“

… Ihre Führungskräfte im Vertrieb zu entwickeln, ihre Mitarbeiter zu coachen. „Coaching-Know-How für Regionalleiter“

… Ihr Außendienst Team bei Veränderungsprozessen zu begleiten. „Der Mensch ist ein Gewohnheitstier“

… Ihren Vertriebsmitarbeitern Produktwissen spannend und praxisnah auf Tagungen zu vermitteln. „Spielend zum Erfolg“

Und … Und … Und …  

Führung! Neugierig, lösungsorientiert, kreativ …

Wir haben für unsere Kunden unterschiedliche Intervalltrainings konzipiert und diese online oder offline durchgeführt um …

… Ihren neuen Führungskräften das nötige Werkzeug zu geben, ihr Team erfolgreich zu führen. „Expedition Führung“

… Ihre erfahrenen Führungskräfte auf dem Weg zum Mitarbeiterentwickler zu begleiten. „Coaching-Know-How“

… die Neugierde ihrer Führungskräfte zu wecken und neue, kreativen Lösungen zu finden. „Stay hungry“

… Ihre Führungskräfte dabei zu unterstützen ihr Team zum Erfolg zu führen. „Raus aus meinem Garten“

… die Teamdynamik in eine positive Richtung zu lenken. „Raus aus meinem Garten“

… gemeinsam mit Ihrem Team, Ihre Ziele erreichen. „Erst grübeln, dann dübeln“

… Ihre Führungskräfte mit ihrem Team begleiten, Konflikte zu lösen  „Eigentlich bin ich ganz anders, Ich komm nur so selten dazu“

… Unterstützung für Ihre Führungskräfte und deren Team sicher und lösungsorientiert durch Krisen zu gehen. „Angst macht dumm“

Und … Und … Und …  

Wir für Ihre Ziele!

Trainingsziele können vielfältig sein …

Falls sie auch ganz schön viele Schilder sehen, unterstützen wir Sie gerne darin das Ziel zu definieren.

Wir arbeiten individuell auf Sie und Ihre Ziele zugeschnitten und nicht nach Schema F. 

Wir haben viele erprobte Bausteine, die wir gemeinsam mit Ihnen für ein optimales Training zusammenstellen. 

Rufen Sie uns einfach an oder schreiben sie uns, wir freuen uns.